但杜昕芮估计也没想到,她这个顶班的,居然要被扶正。
而且是跳过了轮岗环节,直接被编入人事部门。
“那,戴总,我这个辞职流程要走多久?两个星期吗?”
李柏自己就是HR,很清楚公司是有提前半个月提交辞职申请的要求。
“不用啊,今天不是三十号,月底最后一天吗?”
戴德杰指了指桌面上的台历。
“你自己把手续办完,下个月就不用来上班了!”
戴德杰大方地给李柏送了一个人情。
李柏离开的时候,都有些不真实的感觉。
就这样辞职了?
老板没找我麻烦?
但这随意的感觉,好像我特别没有存在感啊!
其实也是,别说李柏,他们人事部门,都算得上是大湾商场里作用最小的一个部门了!
平时也就招聘、培训的时候能冒冒泡,更多时候都没有存在感。
甚至他们连经理都没有,直接由公司的副总兼管。
李柏的工作,也确实不需要两个星期去交接。
杜昕芮过来的时候,李柏就已经把平时需要做的工作、有哪些需要注意的事项列在了文档里。
“你先按照这个流程,办我的辞职手续,我给你把关。”
李柏把文档打印出来,笑着跟她说。
杜昕芮即便在短短一天内,还不能完全上手这些工作。
但后面按照李柏写的步骤去做,问题都不大。
不过,李柏跟杜昕芮说的话,就好像一颗石头,瞬间在办公室里激起了千层浪!
“李柏,你要辞职?”
“谁?谁要辞职?李柏?”
“小李,你怎么辞职啊?”
行政部的大姐们齐刷刷地站起来。
这阵势,都吓了无辜的杜昕芮一跳。
杜昕芮忍不住转头看了看好像没比她大多少的李柏。
这个帅哥好像很厉害啊!
同事们的关心,让李柏终于找到了一点存在感。
“主要是我自己有别的计划,所以就辞职了。”
李柏感动地跟她们解释。
“你要换工作?”
黄丹满脸的不舍。
她刚认识到李柏的优秀呢!
虽然她也清楚,自己又不好看,身材也不好,跟李柏没有任何可能。